教育部党组织党[2009]20号、省教工委苏教党[2009]12号及省教育厅、省财政厅《关于进一步完善教育系统关心下一代长效机制》文件下发后，校党委高度重视，召开专题会议贯彻落实文件精神，下发了《中共常州工学院委员会关于进一步加强关心下一代工作的意见》，明确学校关工委由党委书记担任主任，实行主任负责制，由主任主持工作，副主任分工协助主任工作，明确设立校关工委专门办公室，设办公室主任，配备必要的工作人员。同时还明确建立校关工委工作会议、学习培训、信息交流、总结表彰、档案管理等工作制度，使关工委的工作进一步规范化、制度化。学校已将关工委的工作经费纳入学校年度财务预算，2010年预算经费为15万元，为开创学校关心下一代工作的新局面提供了有力保障。

近年来，常州工学院党委高度重视关心下一代工作，成效显著，围绕学校中心工作，从组织建设、队伍建设、平台建设、经费保障等多方面完善关心下一代工作的长效机制，动员组织全校离退休老同志积极关心、支持和参与学校的人才培养工作，取得显著成效。

学校多年来建设了一支精干的关工委工作队伍，将一些思想素质好，业务能力强，身体健康，热心培养青年人的老领导、老教授、老同志组织起来，建立起骨干队伍，目前已有100多位老同志成为校关工委的骨干力量。他们中有全国优秀教师、劳动模范、先进工作者、学科建设带头人、教学名师、“三育人”标兵、师德模范等。

学校关心下一代工作委员会组织建立了党建组织组、教学工作组、心理健康教育组、学生工作督导组、理论宣传组和秘书组等六个工作联络组，明确各组工作职责，各有侧重、责任到人，使关工委的各项工作畅通，任务得到落实。党建组织组的老同志着重做好青年大学生的党建工作。有的同志联系1-2个二级学院、有的同志被邀请担任组织员，为入党积极分子上党课，当好总支书的助手和参谋。教学工作组的老同志主要以学校督导组为依托，热心关怀学生的学习，积极开展评教评学活动。有的老同志与青年教师结成“师徒对子”，关心培养青年教师。学生工作督导组的老同志积极配合学工处、招生就业处、团委的工作，为学生就业作专题辅导，指导学生社团建设，开展校园文化科技活动，如举办毕业生就业辅导专题报告会、“崇尚廉洁、共建和谐”书画展和座谈会等活动，受到学生好评。最近学校又成立了关心下一代工作“党课宣讲团”、“教风、学风、社团建设宣讲团”、“形势政策宣讲团”这三个以老同志为主体组织的宣讲团，可供各二级学院、各党总支在开展党建、思想政治教育、校风建设及毕业生就业指导等方面选聘